12月15日下午，省委老干部局二處處長黃瑜率調(diào)研組一行來到萍礦集團(tuán)，就離休干部“一人一策”精準(zhǔn)服務(wù)，以及離休干部生活待遇政策落實(shí)情況自查自糾等工作開展調(diào)研。萍礦集團(tuán)副總經(jīng)理呂翔及相關(guān)部門負(fù)責(zé)人參加調(diào)研座談會。 座談會上，呂翔簡要介紹了萍礦集團(tuán)發(fā)展概況，并從“健全機(jī)構(gòu)，選好服務(wù)離休干部的管理人；精準(zhǔn)服務(wù)，做好離休干部服務(wù)的貼心人；思想引領(lǐng)，做好離休干部黨員政治生活的組織者；生活關(guān)心，認(rèn)真開展離休干部生活待遇政策落實(shí)情況自查自糾”等四個方面，詳細(xì)匯報了萍礦集團(tuán)離休干部“一人一策”精準(zhǔn)服務(wù)、離休干部生活待遇政策落實(shí)工作開展情況，以及如何用心用情用力讓離休干部晚年生活更加舒心的各種舉措和取得的成效。與會人員就如何做好離休干部“一人一策”精準(zhǔn)服務(wù)等工作進(jìn)行了交流探討，并就相關(guān)問題進(jìn)行解答。 調(diào)研組對萍礦集團(tuán)高度重視、大膽探索離休干部“一人一策”精準(zhǔn)服務(wù)等工作給予了高度評價。并表示當(dāng)前離休干部整體進(jìn)入“后雙高期”，建立離休干部“一人一策”精準(zhǔn)服務(wù)機(jī)制是推動離休干部工作高質(zhì)量發(fā)展的重要舉措，也是做好離休干部最后一站的服務(wù)保障工作。希望通過對離休干部“一人一策”精準(zhǔn)服務(wù)，摸清和掌握一手資料，促進(jìn)與老干部的交流，梳理好老干部的待遇和落實(shí)情況，借助社會各種放心平臺、放心方式，讓離休干部享受到精細(xì)化、個性化、多樣化服務(wù)，讓他們獲得更多的歸屬感、認(rèn)同感和幸福感。 調(diào)研組強(qiáng)調(diào)，要對照關(guān)于離休干部的各項(xiàng)制度，認(rèn)真落實(shí)好政治待遇和生活待遇；要以老干部的需求為導(dǎo)向，充分利用優(yōu)質(zhì)資源做好老干部精準(zhǔn)服務(wù)工作；要按照組工干部標(biāo)準(zhǔn)，抓好老干部工作隊(duì)伍建設(shè)；要認(rèn)真厘清思路，積極穩(wěn)妥推進(jìn)離休干部個性化、共性化、精準(zhǔn)化服務(wù)機(jī)制的創(chuàng)新與發(fā)展。
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